{"id":2668,"date":"2015-06-29T10:03:27","date_gmt":"2015-06-29T08:03:27","guid":{"rendered":"https:\/\/giannidavico.it\/staging\/brainfood\/?p=2668"},"modified":"2015-06-29T10:03:27","modified_gmt":"2015-06-29T08:03:27","slug":"cv-alcuni-errori-da-non-fare","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/giannidavico.it\/brainfood\/2015\/06\/29\/cv-alcuni-errori-da-non-fare\/","title":{"rendered":"CV \u2013 alcuni errori da non fare"},"content":{"rendered":"

\"CV\"<\/a>
\nHo seguito nelle settimane scorse un progetto per un amico: la scrematura di un certo numero di curriculum per una posizione all’interno della sua azienda.<\/p>\n

Ne ho tratte alcune conclusioni generali, che espongo a seguire sotto forma di errori da non commettere. \u00c8 una sorta breve pentalogo a vantaggio di chi ha bisogno di presentare il suo curriculum. E, ahim\u00e8, mi rendo conto anche che gli errori principali sono sempre gli stessi: cambiano gli attori ma si ripetono nel tempo esattamente uguali a se stessi.<\/p>\n

(Avevo parlato di questi argomenti, tra gli altri luoghi, qui<\/a>.)<\/p>\n

    \n
  1. Non mandare il CV in Word<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

    Questo perch\u00e9 un Word \u00e8 un semilavorato: \u00e8 s\u00ec il programma di scrittura di gran lunga pi\u00f9 diffuso, ma non l’unico; mentre il PDF \u00e8 uno standard per lo scambio di dati. (E i convertitori gratuiti da Word a PDF sono millanta e tutti di utilizzo immediato \u2013 dunque non ci sono scuse.)<\/p>\n

      \n
    1. Occhio all’oggetto della mail<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

      Spesso non ci si fa caso ma \u00e8 importante! Un oggetto corretto \u00e8 il primo contatto che si ha con l’interlocutore, e dunque la prima (e direi quasi unica) possibilit\u00e0 di fare un buon colpo d’occhio.<\/p>\n

        \n
      1. Occhio all’inoltra e a quel che rimane nel corpo del testo<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

        Questo punto \u00e8 un corollario del precedente, un dettaglio altrettanto importante. Il tasto Inoltra \u00e8 una tentazione, ma non va usato fuori contesto.<\/p>\n

          \n
        1. Attenzione alle parole di presentazione, che devono<\/em> essere brevi e mirate<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

          Una mail di accompagnamento deve fare il suo lavoro in poche righe (cinque? dieci? in ogni caso pochissime<\/em>). Nessuno ha tempo da perdere in queste cose, e il lettore decider\u00e0 subito se proseguire o meno nel contatto.<\/p>\n

            \n
          1. Basta con i CV di otto pagine! Due sono pi\u00f9 che sufficienti (ma una \u00e8 ancor meglio)<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

            Questo \u00e8 il punto che a me personalmente d\u00e0 pi\u00f9 noia. Sono convinto che il r\u00e9sum\u00e9 di Umberto Eco potrebbe avere tre pagine; quello di quasi chiunque altro due al massimo; ma se si tratta di qualcuno con esperienza limitata una<\/em> pagina \u00e8 decisamente pi\u00f9 che sufficiente.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

            \"CV\"<\/a>
            Ho seguito nelle settimane scorse un progetto per un amico: la scrematura di un certo numero di curriculum per una posizione all’interno della sua azienda.<\/p>\n

            Ne ho tratte alcune conclusioni generali, che espongo a seguire sotto forma di errori da non commettere. \u00c8 una sorta breve pentalogo a vantaggio di chi ha bisogno di presentare il suo curriculum. E, ahim\u00e8, mi rendo conto anche che gli errori principali sono sempre gli stessi: cambiano gli attori ma si ripetono nel tempo esattamente uguali a se stessi.<\/p>\n

            (Avevo parlato di questi argomenti, tra gli altri luoghi, qui<\/a>.)<\/p>\n

            Non mandare il CV in Word<\/strong> <\/p>\n

            Questo perch\u00e9 un Word \u00e8 un semilavorato: \u00e8 s\u00ec il programma di scrittura di gran lunga pi\u00f9 diffuso, ma non l’unico; mentre il PDF \u00e8 uno standard per lo scambio di dati. (E i convertitori gratuiti da Word a PDF sono millanta e tutti di utilizzo immediato \u2013 dunque non ci sono scuse.)<\/p>\n

            Occhio all’oggetto della mail<\/strong> <\/p>\n

            Spesso non ci si fa caso ma \u00e8 importante! Un oggetto corretto \u00e8 il primo contatto che si ha [\u2026] continua a leggere \u00bb<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[10,7653],"yoast_head":"\nCV \u2013 alcuni errori da non fare - Brainfood<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/giannidavico.it\/brainfood\/2015\/06\/29\/cv-alcuni-errori-da-non-fare\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"it_IT\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"CV \u2013 alcuni errori da non fare - Brainfood\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Ho seguito nelle settimane scorse un progetto per un amico: la scrematura di un certo numero di curriculum per una posizione all’interno della sua azienda. 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